一分钟的思考抵得过一小时的唠叨。
人类一思考,上帝就发笑。为了上帝多笑,我一直都给自己定了个小目标:思考并记录。
每个月,我都会把一些思考整理成文,好在说到做到,一次也没落下。
不管怎样,思考与记录这事,我会长期坚持下去。希望随手记下思考的人也越来越多,咱就继续吧。
You Raise Me Up!
01
一个真实现状:越来越多中小公司的营销运营版块,底层执行员工还是相对稳定的,变化最快的就是各版块负责人,蜜月期越来越短,做不出成绩就换,再没成绩那就接着换。
这背后的逻辑是什么?是结果导向嘛!兵熊熊一个,将熊熊一窝,负责人不行那就得果断换掉,不拖泥带水,谁有本事谁上嘛。
这看起来合情合理,对吧。但如果我换一种说法:公司现在真的没辙了,希望找到一个厉害的负责人,救一年几千万到上亿的生意于水深火热之中,做大做强,再创辉煌,而成本只需要2-3万的月薪。
怎么样,合乎常理吗?
02
中年打工人像极了《在酒楼上》的吕纬甫,咽着生存的冷酒,看热血渐渐凝成冰碴。一方面企业说着招人难,一方面资本家又把三十五岁以上的简历扔进碎纸机,如同处理过期的罐头......
只是,只有中年打工人没有忘了他们年轻时也是新鲜的牛肉。
或者,也快要忘了。
03
实话说,我觉得现在货架能力不行,自播能力也不行的品牌,在抖音很难真正长远赚钱。
一方面,现在抖音货架和店播的GMV已经是超过7成,也就是说品牌自己经营的货架和店播才应该是核心主阵地。纯靠达人分销越来越走不通了,连ROI都打不正,投了很多,亏得更多。
另一方面,达人是干啥的,最开始达人就是做种草的,品牌才是卖货的,达人只是在连接品牌与消费者上起到关键作用。但不知道啥时候起,达人成了卖货主力,而品牌却成了打下手的。这不是抖音平台希望看到的,站在平台角度,肯定是鼓励品牌商家把卖货做好,而达人还是要回归把内容和种草做好,这才是好的生态。所以品牌自己得把店播和货架做起来,不能完全依靠于达人。
另外,越是难做的时候,越是要好好种草。现在很多品牌已经唯眼前卖货的效果论了,他们不愿意把钱花在种草上,而是直接找达人卖货,或者是种草拔草一体,说白了,这还是在押宝达人。如果你想通了要靠自己,那自然会重视在抖音的种草。
04
不管是抖音营销,还是小红书营销,内容的重要性都已经越发凸显,不过内容这个东西各家都是明牌了,大家都在拆解爆款,你中有我我中有你。
但是为什么很多品牌,明明内容已经做得不比别人差了,但是转化就是不如别人,天天都在琢磨内容,加量,优化结构,测试卖点,但就是不见起色。
问题在哪?我觉得可能压根就不在内容上面,发错了力。很多品牌在进入抖音小红书后,就整天盯着投放,盯着达人和内容,却早已经忘记营销从来都是一个综合性的结果,有始才会有终。
你得先在抖音存钱,才能最终更舒服的取钱。啥叫存钱?就是种草,就是品牌强化,就是产品认知,种草做得越好,转化才越顺畅。谁说品牌在失效,只是品牌的打法在变化,而忽视品牌/产品种草的人还在持续吃亏。
05
再进一步,不管是做抖音、做小红书,还是做视频号的营销运营,以前总说有5个点非常重要:
第一是要把运营执行和细节SOP流程化;第二是把90%的日常工作固定化,每天高效重复去做;第三是10%的工作不断迭代和优化,找突破点,这个比例不用过高,能把固定工作打透就已经相当牛;第四是对标同行,摸透同行,找到有结果的案例去“抄”。各大平台的打法逻辑其实是一样的,要么你干过,要么你认真看别人怎么干的,去学习对标很重要;第五是就是经常性复盘,特别是现在所有平台最核心的动作就是做内容,可以做到按日按周来复盘,优化做得好的地方,淘汰差的,持续迭代。
现在AI强大了,DeepSeek来了,效率确实会提高,在整个环节,特别是内容创作上AI都有强大得加持。
但是有了新工具,别忘了老逻辑,以上的5点依旧才是真正的核心所在。
06
做小红书投放可千万不能陷入 “平均主义” 的龟缩打法之中,想着把鸡蛋放进不同的篮子,规避风险!
恰恰相反,我认为重点是得主动出击,全力打出素材,我们要把绝大部分预算集中砸在爆款素材上。然后,再拿出一部分预算去投机会素材。这可不是瞎投,目的很明确,就是要继续测出爆款素材。
小红书的用户喜好和潮流趋势变化极快,机会素材里可能就藏着下一个爆点。也许某个小众话题,经过精心策划和投放,就能成为下一个热门。通过不断尝试机会素材,很大程度上能拓宽素材的多样性,挖掘更多潜在爆款,持续收割爆款素材的流量红利。
所以,合理甚至极端的分配预算,聚焦爆款,兼顾机会,才是小红书投放的制胜法宝。
07
另外,文案有好与不好,也有差与不差。但绝大部分的不会写或者写不好,都来自于还不够了解产品和人群。连产品都还不了解,连行业都还没弄清楚,连卖点都没搞明白,就坏在根上了。
我们总说写文案要切换到用户视角,说起来容易,做起来绝对是难。难在哪?难在就算是一个文案内容高手,他也不能在不了解产品和行业的情况下自如切换视角。
这话不是写给文案人的,而是写给deepseek的!
你才是在这个公司这个行业拿钱的人,应该把你的产品你的人群,详细地告诉deepseek,这事它办不到。
这话才是写给文案人的!
08
我们回忆过往,总是会后悔当初没做什么,而不是做了很多什么。
所以,不管结果如何,开始做,总是比什么都不做更值得期待。
雷军有一段话非常值得时不时拿出来看看:
如果你想干一件事就先去干,哪怕做的很烂,哪怕一点都不完美,一个粗糙的开始就是最好的开始。别等自己准备了万无一失才行动,因为根本没有完美的准备,只有在行动中不断调整和进化。真正的成长都是在问题中摸索出来的,潜力也是在实践中被激发的。
以上,就是2025年3月我的一些思考!
你可以从别人那里汲取某些思想,但必须用你自己的方式加以思考,在你的模子里铸成你思想的砂型。——兰姆
脑子是个好东西,不用太可惜!